/in Sie leiten IT-Projekte in Zusammenarbeit mit den anfordernden Fachbereichen eigenverantwortlich Sie führen die Projektplanung mit geeigneten Projektmanagement-Werkzeugen durch Sie verantworten die Steuerung
und -zufriedenheit Erfassen und bearbeiten von Kundenaufträgen über SAP Enge Zusammenarbeit mit unserer Reparatur- und Retourenabteilung für eine reibungslose Abwicklung von Reklamationen und Gewährleistungen Zusammen
Kundenbeziehungen und -zufriedenheit Erfassen und bearbeiten von Kundenaufträgen über SAP Enge Zusammenarbeit mit unserer Reparatur- und Retourenabteilung für eine reibungslose Abwicklung von Reklamationen
bei personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen Enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen Pflege der Personalstammdaten und Personalakten Absolvierte kaufmännische Ausbildung und Weiterbildung
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mit dem Kunden und der IDL Geschäftsleitung wie z.B. Steering- und Statusmeetings Point of Contact in der Zusammenarbeit mit externen Projektpartnern wie z.B. Behörden, Baufirmen, Personaldienstleistern
zur breiteren Abdeckung Eigenmotivatorische und permanente Durchführung und Bewertung von Wettbewerbs- und Kundenanalysen Crossfunktionale Zusammenarbeit mit den anderen Vertriebslinien wie bspw. MSL und KAMs
in Pfändungssachbearbeitung Selbstständige, präzise und zuverlässige Arbeitsweise Teamorientierung und Freude an der Zusammenarbeit ACTIEF Personalmanagement wurde 1989 gegründet und steht seither für eine professionelle
als 5000 Mitarbeitern haben wir uns ein riesiges Know-How und Netzwerk aufgebaut, von dem unsere Bewerber und Mitarbeiter heute profitieren. Wir setzen auf intensive Zusammenarbeit und betreuen
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Mitarbeitern haben wir uns ein riesiges Know-How und Netzwerk aufgebaut, von dem unsere Bewerber und Mitarbeiter heute profitieren. Wir setzen auf intensive Zusammenarbeit und betreuen Sie persönlich
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Durchführung von Analysen zu Kunden, Wettbewerbern und Regionen/Accounts mit regelmäßigem und strukturiertem Feedback an die Führungskraft und das Brandteam sowie enge Zusammenarbeit mit anderen Vertriebs
mit regelmäßigem und strukturiertem Feedback an die Führungskraft und das Brandteam sowie enge Zusammenarbeit mit anderen Vertriebs-, Market Access-, Marketing- und medizinischen Teams, um eine erfolgreiche
Experten Enge Zusammenarbeit mit den Regionalleitern und Außendienstmitarbeitern des Pharmaaußendiensts und des Marketings Planung, Ansprache und Briefing von Referenten Mitarbeit an klinischen Studien bzw
Marktbeobachtung und Wettbewerbsanalyse Messebesuche sowie Besuche von Fachtagungen Enge Zusammenarbeit mit der Entwicklung und der Produktion Wir freuen uns schon heute, Sie kennenzulernen! Hierzu müssen
(z. B. Social Media, Jobportale, Direktansprache) Führen von Bewerbungsgesprächen und Durchführen von Auswahlverfahren Zusammenarbeiten mit Fachbereichen zur Erarbeitung von Anforderungsprofilen
Mitarbeitern haben wir uns ein riesiges Know-How und Netzwerk aufgebaut, von dem unsere Bewerber und Mitarbeiter heute profitieren. Wir setzen auf intensive Zusammenarbeit und betreuen Sie persönlich
internen Kundenanforderungen Strategische Weiterentwicklung unserer Office365 Plattform Koordination und Zusammenarbeit mit unseren Partnern Mitarbeit in Projekten und Unterstützung der Fachbereiche Training